该剧改编自网络小说《姐姐粉丝.com》，是宅男宅女故事，讲述在美术馆里是能力出众的策展人，在家里是超级宅女的追星宅女，和线下是傲慢的新人馆长，线上是随和的冒牌宅男的人生全盛期和黑历史的现在进行时。
The aperture of the via is ≥ 0. 5mm.
花生见大伯母被大家围着，自己根本挤不进去，也插不上手，遂转头恨恨地瞅着大苞谷：这小子认个亲，把一家子都搅得不安宁。
哦？贝壳是晚上拉来的，黄货郎知你不在，特意来接的货。
What is the legendary Sous Vide
"Why?" I went on to ask.
讲述商人吉姆面临经济危机，幸好去世的祖父留下巨额财产给他，但条件是他必须在27岁生日晚上七点前结婚，结果引来全城妇女的求婚，当然，最后还是有情人终成眷属。
嫁到猪蹄大王沈家的何家二女儿小西，因为丈夫建弘公司债务问题，想替建弘顶罪。建弘前女友安琪出任建弘官司的律师，余情未了的她设计怂恿建弘与小西离婚，并帮助建弘成立了新公司。在一场由小东女儿瑄瑄无意制造的车祸中，安琪为搭救建弘导致双腿瘫痪，建弘出于道义考虑，留在安琪身边。小西娘家和沈家关系破裂。何家大女儿小东希望加盟沈家猪蹄店，遭到小西的嫂子玉凤等人的阻挠。之后，玉凤被诊断出得了绝症，也终于领悟了人生的真谛，不但撮合父亲的黄昏恋，还对丈夫建明、以及公婆变得体贴。
季木霖不再看徐风，而徐风也自顾地把脸藏起来，俩人沉默着共处一室，暂时停止一切交谈。
柯氏集团的继承人Paris（张柏芝饰）神秘失踪后，Paris的恋人，总裁助理权正熏（权相佑饰）为了保护她的继承权利益，策划了一个计谋，找到一个长相酷似Paris的女孩秦芯（张柏芝饰）来代替她。在权正熏的指导下，秦芯搬进了柯氏大宅，接受作为企业女继承人的种种培训，掩人耳目。而一心想篡夺Paris继承权的叔叔董傲年却伺机而动，企图揭穿秦芯的假面目。变成Paris的秦芯面临着多重考验，并在与权正熏的相处中暗生情愫，当她想要努力追求这段幸福时，真的Paris却又出现了……
这剧是讲述恋爱细胞为零的现代版丘比特男人吴秀与被狠狠拒绝的恋爱黑洞女人宥利之间的爱情故事。李宗泫、金素恩主演。由《我的遗憾男友》南奇勋导演执导、郑宥善作家联手合作。
他只好起身道：那走吧，有俞总兵在，胜算终究多了几分。
成绩并不理想的唐跳跳转学来到精英中学，竟然走狗屎运的被分进了最强火箭班。想不到这个班里的学生，完全不是她想象中的古板学霸模样，尤其是她的同桌乔小峰，更是奇人中的奇人……从敌到友，从看不惯到很默契……有哪些啼笑皆非的故事在他们之间上演呢？
巴洛仙界巴洛城公主小蓝，在她的成人加冕礼上，被邪恶势力陷害，更被自己的母亲巴洛女王宣布驱逐出巴洛仙界，后来得知，原来千年前被封印的墨翼魔王即将苏醒，将给巴洛仙界带来一场前所未有的浩劫，千年诅咒应验，因曼陀罗国的邪恶势力蠢蠢欲动，女王和大祭司青诺决定让小蓝去到人类世界用巴 洛花吊坠集齐真爱之源，用以重新封印墨翼魔王。忍辱负重的小蓝带着花精灵小洛跌落到人类世界，被人类世界女孩陆美美所救。而曼陀罗国的邪恶势力也派出墨雪小曼来收集人类的负能源以帮助墨翼魔王尽快冲破封印.来到人类世界的小蓝在寻找真爱之源的过程中，与十三岁的女孩陆美美建立了深厚的友谊，同时也一次又一次的阻止了墨雪小曼对负能源的吸收，本是邪恶势力派出潜伏在小蓝身边的曼达，在相处过程中，被小蓝的善良果敢所感动，转而帮助小蓝寻找真爱之源，一场正义与邪恶的较量即将展开，天真善良的小蓝公主是否能够成功集齐真爱之源，拯救巴洛仙界，一场正邪较量正拉开帷幕！
北美房车赛的后勤团队老板决定退位，将大权交给女儿执掌。面对力图打造现代化团队的新老板，凯文·詹姆斯饰演的队长能够抵挡新世代的冲击，保住自己和团队的江山吗？《维修狂人》将于 2月15日上线，Netflix 独家。
为了年良修，她背叛了忠心耿耿跟随多年的年老爷子，做了一件律师最不齿的事：篡改遗嘱，把遗产继承人年立伦的名字改成了年良修。弥留之际的老人几乎不敢相信自己的眼睛，而伊川夏面对所有在场的人平静无比：您就是这么写的。
板栗听见那边已经闹嚷起来了，忙对周菡道：你跟红椒她们站在南边看，南边太阳暖和。
2008.07-悬崖上的金鱼公主
两人演的影剧都不少，也笑称最近“刚把手头的账还清”，但表示“最终还是会变成全心全意做Stolen Picture”。
2. It is suggested that the Group Company issue new policies in deepening enterprise reform, optimizing management mechanism, improving service level and attracting outstanding talents, and make greater efforts to speed up the pace of building a modern enterprise system. Among them, it is very important to introduce, train and retain excellent management, management and technical personnel.
